・ターゲット：30代前後の公認会計士。「今の組織にこのまま居続けて、本当に自分の理想のキャリアが築けるのだろうか」と、現状維持に対する漠然とした不安や疑問を心の中に抱えている。 ・目的：サービスの認知拡大と、無料キャリア相談へのコンバージョン（申し込み）誘導。 ・配色指示あり：HPと同様のグレー・青メイン、黄色・赤をポイントで使用。 ◾️問題提起と解決策の提示 転職活動において「エージェントの質」がいかに重要であるかを視覚的に提示。ターゲットに「質」へこだわった転職の必要性を直感的に理解してもらうため、文字にあしらい（背景帯や装飾）を施して最優先で強調しました。 ◾️専門性と信頼性の訴求 会計業界は専門性が高いため、「会計特化」であり、かつ「20年以上の実績」があることを強調することで、他の一般的な転職エージェントとの差別化を図りました。